Fat Cat Tuesday. Bei Vice UK gibt es besondere Neujahrswünsche. Es ist nämlich so, dass der durchschnittliche CEO eines der FTSE-100-Unternehmen in England in den ersten zwei Arbeitstagen des Jahres bereits mehr verdient hat als ein durchschnittlicher Angestellter oder Arbeiter dieser Unternehmen im laufenden Jahr verdienen wird.
Auf einen Tagessatz von £ 15.000 ( Pfund ) taxiert Joel Golby das Chef-Gehalt. Dem gegenüber stünde das durchschnittliche Jahresgehalt von £ 27.200. Thematisiert werden auch stagnierende Gehälter – außer bei den obersten Führungskräften, die kräftig und überdurchschnittlich steigen.
Joel Golby schlägt vor, dass Parlamentarier einmal im Niedrig-Lohn-Sektor arbeiten sollten, um zu verstehen, was es bedeutet, für £ 6,50 zu arbeiten. Zudem sollte es bessere Steuergesetze für Unternehmen geben, um Gehalts-Orgien in der Chef-Etage zu unterbinden.
In Deutschland werden allenfalls Diskussionen um Frauenquoten geführt. Frauen verdienen nämlich bei vergleichbarer Arbeit weniger. Vielleicht könnten Frauen in Aufsichtsräten die Gehaltsschere schließen. Vielleicht.
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